482 találat a(z) munkáltató cimkére

Szja-bevallási módok és határidők 2016-ban Cikk

A személyijövedelemadó-bevallásnak több módja lehetséges a jövedelem típusa, a kedvezmények és egyéb feltételek függvényében. A NAV összeállítása segít abban dönteni, hogy melyik bevallási módot választhatja, és melyik jár a legkevesebb adminisztrációval.

Elsumákolja munkáltatója a foglalkoztatottak bejelentését? Itt megnézheti! Cikk

Meghaladja az ötezret azoknak a vállalkozásoknak a száma, amelyek a Nemzeti Adó- és Vámhivatal legfrissebb – 2015. decemberi adatait tartalmazó – listája szerint be nem jelentett alkalmazottat foglalkoztattak.

Szochokedvezmény Kérdés

Tisztelt Szakértő, abban kérném válaszát: munkavállaló gyesről visszatér és megkéri az igazolást szochokedvezményhez, ezt a cég figyelembe is veszi, majd a munkavállaló 2 hónap múlva kilép. Mi lennénk a 2. munkáltató, ismét kérhetünk igazolást vagy ő már kimerítette a maximum 3 évi kedvezményét azzal, hogy az előző munkáltatónál igényelte - attól függetlenül, hogy onnan eljött és nem használta ki a teljes időszakot. Tulajdonképpen a gyes alatti, illetve utáni kedvezményt csak az első munkáltató részére lehet igényelni vagy időszakon belül mindig az újabbakra is?

Munkáltatói lakáscélú kölcsön Kérdés

2015. évben a kft. munkavállalója lakóingatlant vásárolt. Munkáltatója két millió forint támogatást és három millió forint kölcsönt nyújtott az ingatlan megvásárlásához. Ezen összegek kifizetése közvetlenül az ingatlan eladójának történt a munkáltató által átutalással. Az ingatlan vételéhez banki hitel nem kapcsolódott. 2016. évben tervezik a kölcsön egy részének elengedését. Kérdéseim: - adómentes-e a fenti konstrukcióban nyújtott támogatás? - adómentes-e a kölcsön elengedése? Az ingatlan a méltányolható lakásigényt nem haladja meg. Segítségüket köszönöm.

Ezzel az ürüggyel nem rázható le a munkavállaló Cikk

Azok is választhatják a bevallási nyilatkozatot, akiktől a munkáltató szakszervezeti tagdíjat vont le, és az egyszerűsített bevallás elkészítését is kezdeményezhetik az adóhatóságnál – közölte a Nemzeti Adó- és Vámhivatal (NAV) az MTI érdeklődésére hétfőn.

Felmondott, aztán már nem is ment dolgozni, ez lett a következménye Cikk

Nem tartotta be a munkavállaló a munkaszerződésben előírt felmondási időt, volt munkáltatója beperelte – az ügy végére a Kúria tett pontot.

Családi adókedvezmény Kérdés

A munkavállaló időben (július 15-én) leadta a családi adókedvezményre vonatkozó módosítást. A cég csak egy hónappal később – az augusztusi bérnél – vette azt figyelembe. Így 33 ezer forint kedvezményt számoltak el jogosulatlanul. Többször szóban, végül írásban is felszólította a munkáltatót ennek rendezésére. Nem történt semmi! Ilyen esetben kit terhel a 12 százalékos büntetőkamat, késedelmi pótlék? A munkavállaló a saját maga által készített bevallásában ezt hogyan tudja rendezni?

Amikor az év január 10-ig tart, miért is? Cikk

Az adóév végét követően a munkáltatóknak, kifizetőknek számtalan teendőjük van a magánszemélyek éves adókötelezettségének teljesítésével kapcsolatban. A kötelezettségek összefoglalása mellett az is kiderül, miért érdemes késleltetni a táppénzes lap beküldését.

Így készíthető bevallási nyilatkozat a 2015-ös jövedelemről Cikk

2016-tól lehetősége van a magánszemélyeknek, arra hogy 2015. évre vonatkozó személyi jövedelemadó bevallási kötelezettségüknek bevallási nyilatkozat útján tegyenek eleget. A NAV tájékoztatót tett közzé a legfontosabb tudnivalókról.

Mikor és mennyivel lehet kurtítani a munkabért? Cikk

Jó tudni, mikor köteles a munkáltató levonni a munkabérből, mik az egyéb kötelezettségei, mi a kielégítési sorrend, mit jelent a 33%-os, illetve 50%-os plafon, mikor kell a munkavállaló hozzájárulása és mikor nem. Alapszabály: munkabérből csupán jogszabály vagy végrehajtható határozat alapján lehet levonni.

Bejelentetlen dolgozót foglalkoztat munkáltatója? Itt megnézheti! Cikk

A legfrissebb (novemberi) adatok szerint összesen 5016 olyan munkáltató szerepelt a NAV nyilvántartásában, amelyek be nem jelentett dolgozót foglalkoztattak.

Karácsonyi jutalmat oszt a munkáltató. Jár-e mindenkinek? Cikk

Karácsony közeledtével a keményszívű munkáltatók is bőkezűbbek: jutalmazzák az éves teljesítményt, lojalitást. A jutalom fogalmát nem találjuk meg a munka törvénykönyve rendelkezései között – a jogszabály alapelvei és a bírói ítéletek segítenek eligazodni az útvesztőben.

Átvinné a szabadságát a következő évre? Így van rá lehetősége Cikk

Mitől függ a szabadságnapok száma, hány nap vihető át a következő évre? Összefoglaltuk, hogy a különböző életszituációkban meddig halasztható a szabadság.

Felmondana dolgozójának? Így teheti meg jogszerűen Cikk

Munkáltatóként nehéz emberi sorsokról dönteni. Más a helyzet, ha a munkavállaló a magatartásával kiérdemli a jogviszony megszüntetését, ilyenkor azonban fokozottan felmerül a bírósági út igénybevételének lehetősége. Melyek a felmondás kellékei? Milyen a jó indokolás? Hogyan kerülhető el legnagyobb eséllyel a jogellenes munkaviszony megszüntetés?

Adómentes lakástámogatás: hányszor 5 millió? Cikk

Személyenként értendő-e a munkáltató által adható 5 millió forintos adómentes lakáscélú támogatási határ? Mit jelent a hitelintézeten keresztül történő folyósítás? Kaphat-e adómentes támogatást az, aki már más lakásban tulajdonos? Ezekre a kérdésekre válaszolt Surányi Imréné adószakértő.

{{ item.ArticleTitle }}

{{ item.ArticleLead }}

További hasznos adózási információk

NE HAGYJA KI!
Ezért érdemes előfizetni!
PODCAST

Kérdések és válaszok

Külföldi részvényjuttatás kezelése a társasági adóban

Erdős Gabriella

adószakértő

TaxMind Kft.

Elengedett pótbefizetés adókötelezettsége?

Erdős Gabriella

adószakértő

TaxMind Kft.

Támogatás nyújtása/nem közcélú adomány

Erdős Gabriella

adószakértő

TaxMind Kft.

Szakértőink

Szakmai kérdésekre professzionális válaszok képzett szakértőinktől

2024 September
H K Sze Cs P Sz V
26 27 28 29 30 31 1
2 3 4 5 6 7 8
9 10 11 12 13 14 15
16 17 18 19 20 21 22
23 24 25 26 27 28 29
30 1 2 3 4 5 6

Együttműködő partnereink