Minden, amit a diákmunkáról tudni kell

Megosztás Tetszik

A nyári szünidő alatt sok diák szeretne munkát vállalni. A munkáltatók pedig ennek kifejezetten örülnek, hiszen a munkaerőhiány egyre több ágazatot sújt.

Munkavállaló az lehet, aki a tizenhatodik életévét betöltötte. Ettől eltérően munkavállaló lehet – az iskolai szünet alatt – az a tizenötödik életévét betöltött tanuló, aki nappali rendszerű képzés keretében tanulmányokat folytat. A gyámhatóság engedélye alapján a jogszabályban meghatározott kulturális, művészeti, sport-, hirdetési tevékenység keretében a tizenhatodik életévét be nem töltött személy is foglalkoztatható.

A Nemzetgazdasági Minisztérium előtt van egy javaslat, mely megengedné a fiatalkorúak éjszakai foglalkoztatását, amennyiben az filmgyártáshoz kapcsolódik. Azt is lehetővé tenné a tervezet, hogy a szülők egyet nem értése esetén a hozzájárulást akár a gyámhatóság pótolja.

OLVASSA TOVÁBB cikkünket, amelyben részletesen bemutatjuk a munka- és pihenőidőre, a munka díjazására, az egyszerűsített foglalkoztatásra, illetve a munkavédelemre vonatkozó tudnivalókat.

A teljes cikkhez előfizetőink illetve 14 napos próba-előfizetőink férnek hozzá, ha email-címük és jelszavuk megadásával belépnek az oldalra.