554 találat a(z) egyszemélyes kft. cimkére
Átalakulás egyéni vállalkozóból kft.-vé
Kérdés
Tisztelt Szakértő! Érdeklődöm, hogy a nyári adócsomagban elfogadták-e az egyéni vállalkozók átalakulásának tervét egyszemélyes kft.-vé? Ha ez megtörtént, mikortól lehet elindítani a folyamatot? Mi a pontos menetrendje ennek? 1. A létrehozott egyszemélyes kft. mikortól működhet? 2. Milyen anyagi költsége van az átalakulásnak (kivás kft. lenne az új cég)? 3. Az átalakulás érint-e áfát (több milliós készlet---tgk---gépek)? 4. Az átalakuláskor az engedélyek tovább vihetők? (lényeges kérdés)/ 5. Az adószám változik? Új bankszámla kell? 6. A korábbi kereskedelmi szerződéseket jogutódlás miatt tovább vihetem? 7. Az átalakulást milyen hatóságnak kell bejelenteni? 8. A munkavállalókkal új munkaszerződést kell kötni? 9. A pénztárgéppel mi a teendő? Az átalakulás "kivás" -s jellegét már az alapítóokiratban meg kell jeleníteni? Válaszát várva .. Köszönettel..
Egyszemélyes kft. ügyvezetőjének személyes közreműködése
Kérdés
Tizstelt Szakértő! Korábbi, 2018.10.21-én megjelent EGYSZEMÉLYES KFT. ÜGYVEZETŐJÉNEK FOGLALKOZTATÁSA kérdésre adott válaszukból egyértelműen megtudható, hogy az egyszemélyes kft. tagja ügyvezetői tevékenységét a hatályos Ptk. 3:112. §-a alapján munkaviszonyban vagy megbízási jogviszonyban láthatja el választása alapján. Kérdésem a személyes közreműködésének jogviszonyára vonatkozik, azt milyen jogviszonyban tudja ellátni? Erre is alkalmazható a munkaviszony szerződés alapján? Esetleg lehetséges egy munkaszerződés kötése a tag és a kft. között, ami nevesíti az ügyvezetést és a személyes közreműködés keretében végzett munkát is? Köszönettel válaszukat.
Kft. tagja külföldre költözik
Kérdés
Tisztelt Szakértő! Egyszemélyes kft. tagja jelenleg más cégnél rendelkezik 36 órát meghaladó munkaviszonnyal, ami június 30-ával megszűnik. Ebben a kft.-ben minden hónapban tagi jogviszonyosként nullás 1908-ason jelentjük. EU-s tagországba költözik, és már van ottani aláírt munkaviszonya július 1-jétől. Milyen dokumentumok kellenek ahhoz, hogy a kft.-be ne kelljen járulékot fizessen (mivel külföldön biztosított lesz)? Illetve biztosított lesz-e a kft.-ben, vagy ki kell jelenteni a T1041-esen? (Későbbiekben el szeretné adni, vagy megszüntetni a céget.) Munkaügyileg milyen egyéb teendők vannak, amelyekre figyelni kell ilyen esetben? Válaszát előre is köszönöm.
Kapcsolt vállalkozási viszony megállapítása
Kérdés
Egyszemélyes kft. és egy bt. két beltaggal, két kültaggal egy család tulajdonában, és ügyvezetése alatt áll. A kft. tulajdonosa és ügyvezetője az apa (képviselet módja önálló). A bt. egyik beltagja a feleség 37%-os tulajdonrésszel egyedüli ügyvezető (képviselet módja önálló). A két kültag a két közös lánygyermek 21-21% tulajdonrésszel. A másik beltag az egyik lány házastársa 21%-os tulajdoni résszel, aki az egyszemélyes kft.-ben az apa mellett ügyvezető (képviselet módja önálló). A bt.-ben a szavazati arányok a döntések meghozatalában azonos mértékűek (25% minden tagnak). A kft. és a bt. egymásban tulajdoni részesedéssel nem rendelkezik. A két vállalkozás kapcsolt vállalkozásnak minősül-e a tao-törvény, a de minimis támogatás, a kkv-törvény és az innovációs járulék tekintetében? Segítségüket előre is köszönjük!
Egyszemélyes kft. és a pótbefizetés
Kérdés
Tisztelt Szakértő! Az alábbiakban kérném szíves segítségét: egyszemélyes kft. alapító okiratában nem szerepel a pótbefizetés lehetősége (sem az, hogy lehet, sem az, hogy ne lehetne). Az ügyvezető egy másik (nem az 1/1 tag) személy. Ez esetben egy jegyzőkönyv alapján eszközölhet a tulajdonos (saját tőke javítása céljából) pótbefizetést, vagy ha ezt meg akarja tenni, akkor esetleg emiatt módosítani kell az alapító okiratát? Válaszát előre is megköszönve tisztelettel maradok!
Kft. tagsági jogviszonya
Kérdés
Tisztelt Adózóna! Egy egyszemélyes kft. úgy lett alapítva, hogy egy tulajdonos van (A), de egy másik személy (B) az ügyvezető, aki nem tag a cégben. "A" személynek megszűnt a 36 órás munkaviszonya, és a kft.-ben dolgozna. Milyen jogviszonyban láthatja ezt el? Dolgozhat-e megbízási jogviszonyban, amit az ügyvezető ír alá? A nem tag "B" ügyvezető (neki van 36 órás munkaviszonya) nem vesz fel jövedelmet az ügyvezetésért. Milyen lehetőségei vannak a díjmentes jogviszonyára? Köszönettel.
Tag, ügyvezető járuléka
Kérdés
Tisztelt Szakértő! Egyszemélyes kft. tagja és egyben egyedüli ügyvezetője megbízási jogviszonyban látja el az ügyvezetést. Tagi jövedelmet nem vesz ki. 2014-től hivatásos nevelőszülői jogviszonyt létesített. Tagi jogviszonyára tekintettel minimum-járulékalap utáni járulék fizetésre kötelezett? Köszönöm válaszát!
Egyszemélyes kft. tulajdonosának táppénze
Kérdés
Tisztelt Szakértő! Egyszemélyes kft. tulajdonosa személyesen munkát végez a kft.-ben, más alkalmazottja nincs. Milyen járulékfizetési kötelezettségei keletkeznek az alábbi esetekben, és táppénz megilleti-e? 1.) Ha társas vállalkozóként látja el a feladatait, milyen járulékfizetési kötelezettségei keletkeznek százalékos arányban? Betegszabadságra és táppénzre jogosult? 2.) Ha munkaviszonyban látja el az ügyvezetést és a személyes közreműködést is a kft.-nél, milyen százalékos mértékű járulékokat kell megfizetni a bruttó bére után? Betegszabadságra és táppénzre ugyanúgy jogosult, mint ahogy más munkavállaló lenne? A betegszabadságot azért kérdezem, mert azt az információt kaptam (nem biztos, hogy helyeset), hogy az egyszemélyes kft.-nél nincs betegszabadság a munkát végző tulajdonosnál, betegség esetén az első naptól táppénz illeti meg. Válaszait előre is köszönöm.
Végelszámolás befejezése
Kérdés
Tisztelt Szakértő! 2016 decemberében alakult egyszemélyes kft. 2018. április 1-jén végelszámolást jelentett be. A kft. a 2016., 2017., 2018. években semmilyen tevékenységet nem folytatott, nem volt bevétele és költsége sem. A könyvelő a mai napig nem készítette el a végelszámolással kapcsolatos iratokat, beszámolókat. (A végelszámoló az ügyvezető, aki egyben a tulajdonosa is a kft.-nek.) Kérdésünk: a kft. működését hogyan lehet befejezni, mit kell tennie? Válaszukat előre is köszönjük.
Nem EU-s cégvezető adózása
Kérdés
Tisztelt Adózóna! Az alábbi kérdéskörre kérném szakértőik válaszát. USA-ban élő, amerikai állampolgár létrehozott egy egyszemélyes kft.-t (a cégbírósági bejegyzés megtörtént), melynek ő a bejegyzett ügyvezetője. Magyarországi kézbesítési megbízottat megadott, de ő maga csak néha fog Magyarországon dolgozni, a kft.-ből jövedelmet egyelőre nem kíván felvenni. Kérdéseim: milyen jogviszonykóddal kell, illetve lehet őt bejelenteni (T1041)? Van-e valamilyen adófizetési kötelezettsége? Kell-e rendelkeznie magyar adóazonosítóval és taj számmal? Köszönettel: Szajó János
Társaság tulajdonosa
Kérdés
Tisztelt Szakértő! Ha egy egyszemélyes kft. tulajdonosa nem működik közre személyesen a társaságban. Van 36 órán túli munkaviszonya. Az ügyvezetést egy másik személy látja el munkaviszonyban, és a kft. is abbahagyta a vállalkozói tevékenységet. Valószínű, hogy el lesz indítva a végelszámolás. Kell jelenteni minden hónapban 08-ason a tulajdonost? T1041-en kell jelenteni 36 órán túli társas vállalkozónak? Előre is köszönöm válaszát!
Társas vállalkozás végelszámolása
Kérdés
Tisztelt Szakértő! Kft. 2003-ban egyéni cégből alakult át egyszemélyes kft.-vé, majd később új tag is belépett a társaságba. A kft. végelszámolás mellett döntött. A jegyzett tőke ebben az esetben adózott pénznek számít a vagyonfelosztásnál? Köszönettel. Hné
Végelszámolás ingatlanvagyonnal
Kérdés
Végelszámolás esetén elegendő-e a cég tulajdonában álló ingatlanról a vagyonfelosztás során rendelkezni? Vagy el kell hogy adja az ingatlanát a cég a tulajdonosnak a végelszámolás befejezése előtt? Egyszemélyes kft.-ről van szó. Ha a vagyonfelosztás során kerül a tulajdonoshoz az ingatlan, akkor kapcsolódik-e hozzá illeték-, illetve szja-kötelezettség? Ha igen, mi ezeknek az alapja? Mi alapján lehet az adókötelezettséget meghatározni?
Egyszemélyes kft. tagja milyen formában dolgozhat a saját cégében?
Kérdés
1.) Egyszemélyes kft. tagja külföldön bejelentve dolgozik egy hónapban kettő hetet, és amikor hazajön, akkor a másik kettő héten a saját kft.-jében szeretne dolgozni. Lehet-e alkalmi munkavállalóként alkalmazni vagy más megoldást kell keresni? 2.) Ugyanezen cég ügyvezetője (máshol napi 6 órában dolgozik, nem tagja a fenti cégnek) ingyenesen elláthatja-e megbízási jogviszonyban az ügyvezetői teendőket, ha igen, akkor járulékot kell-e fizetni a fel nem vett jövedelem után?
Cég megszűnése
Kérdés
Tisztelt Szakértő! A segítségét szeretném kérni az alábbi kérdésben. Egy egyszemélyes kft. 2017 novemberében alakult és ezen időtartam alatt nem teljesítette a teljes törzstőke befizetését (más követelése és kötelezettsége a cégnek nincsen). Most szeretné a tulajdonos a céget megszüntetni. Milyen módon teheti meg? Köszönettel: Kovács Edit
Bér
Nyugdíj
Osztalék
Ingatlan illeték
