Bérkompenzáció: így értelmezi az NGM

Szikszai Anikó, tb-szakértő

2012.02.03., 05:21 Frissítve: 2012.02.03., 13:54

Kapcsolódó jogszabályok

2011. évi CLVI. törvény

Megosztás

Tetszik

Az elvárt béremelés gyakorlati végrehajtásával kapcsolatban felmerült néhány kérdés a 2012. január 25-én megrendezett HVG Társadalombiztosítási konferencián. Az ezekre adott szakértői válaszok nem egységesek, ezért az adott jogi szabályozásért felelős szaktárca (NGM) iránymutatását kértük.

Kérdés: Melyek az adókedvezmény igénybevételének feltételei, illetve miképpen kerülhetők el a törvényben meghatározott szankciók?
Válasz: Az adókedvezmény akkor vehető figyelembe, ha valamennyi folyamatosan foglalkoztatottnál végrehajtásra kerül, a 299/2011.(XII. 22.) Kormányrendelet 2.-3. §-ában meghatározott elvárt béremelés. A szankciók elkerülésének feltétele pedig, az érintett munkavállalók legalább 2/3-a körében megvalósult az elvárt béremelés.

Ismerje meg az új Munka törvénykönyvét!

2012 júliusában változik a Munka törvénykönyve - február 15-én a HVG-Nexon Munkajog konferenciáján dr. Pál Lajos ügyvéd ismerteti a jogszabállyal kapcsolatos változásokat. Szó lesz az új törvény beveztő rendelkezéseiről, a jognyilatkozatokról, munkaszerződésről, a munkaviszony megszűnéséről, a munka- és pihenőidőről, a munka díjazásáról, kárfelelősségről és munkaügyi vitáról is. Ha többet szeretne tudni a konferenciáról és jelentkezni szeretne, kattintson ide!

A folytatáshoz előfizetés szükséges.
A teljes cikket előfizetőink és 14 napos próba-előfizetőink olvashatják el! Emellett többek között elérik a Kérdések és Válaszok archívum valamennyi válaszát, és kérdezhetnek szakértőinktől is.