adozona.hu
Visszaállítanák a korengedményes és a korkedvezményes nyugdíjat
//test-adozona.hu/tb_jarulekok_nyugdij/Visszaallitanak_a_korengedmenyes_es_a_korke_AYDGGQ
Visszaállítanák a korengedményes és a korkedvezményes nyugdíjat
Tetszik
A korengedményes nyugdíj visszaállítását és a korkedvezményes nyugdíj - szakmai felülvizsgálatot követő - megtartását szorgalmazza a Magyar Vegyipari, Energiaipari és Rokon Szakmákban Dolgozók Szakszervezeti Szövetsége (VDSZ) - mondta el a szervezet elnöke, miután az Országgyűlés foglalkoztatási és munkaügyi bizottságának néhány szocialista tagjával egyeztetett kedden, Székesfehérváron.
Az alumíniumiparban tevékenykedő, svéd tulajdonú Sapa Profiles Kft.-nél folytatott megbeszélést követően Székely Tamás hangsúlyozta, hogy a korengedményes nyugdíj 2011-es megszüntetése óta a megromlott egészségi állapotú munkavállalók többsége elveszíti munkáját. Ezért a szakbizottság tagjainál szorgalmazták, hogy állítsák vissza a korengedményes nyugdíjat, amely ilyen esetekben is jó megoldás lenne.
Úgy vélte: a rugalmas nyugdíjba vonulási lehetőség a munkavállalók számára biztos jövedelemforrást, a munkáltatóknak fiatalabb munkaerő alkalmazásának lehetőségét és kisebb költségeket, míg az államnak az öregségi nyugdíjkorhatárig költségmentességet biztosítana.
Székely Tamás a 2014. december 31-én megszűnő korkedvezményes nyugdíjazás kapcsán megjegyezte, hogy eltörlése helyett újragondolásra van szükség. Kiemelte: a folyamatos munkarendben dolgozó munkavállalók egészségi állapota a komoly terhelés miatt erősen romlik, így többnyire nem érik meg az öregségi nyugdíjat. Ezért a szakszervezet a korengedményeshez hasonló rendszerben biztosítana számukra nyugdíjat, de csak az érintett munkakörök szakmai felülvizsgálatát követően.
Gúr Nándor, a szakbizottság szocialista elnöke hangsúlyozta: közös megállapodásra jutottak abban, hogy Magyarországon a munkaerőpiac rugalmasságát szélesíteni lehet a nyugdíjba vonulás lehetőségének újragondolásával.
Az MSZP szerint a korengedményes nyugdíjazásnak van létjogosultsága, ezért kormányváltás esetén újra bevezetnék, miközben a korkedvezményes és a rugalmas nyugdíjba vonulás kialakítása is tervben van - mondta.
Az MTI érdeklődésére közölte, hogy a székesfehérvári egyeztetésen a bizottság szocialista képviselői voltak csak jelen, a kormánypárti képviselők "nem nagyon akartak részt venni", míg a többi ellenzéki képviselő "egyéb elfoglaltságára hivatkozva" maradt távol.
Horváth József, a Sapa Profiles Kft. személyügyi vezetője elmondta, hogy az emberi szempontokat figyelembe véve a korengedményes nyugdíj ismételt bevezetését megfelelőnek tartaná. Elmondta, hogy cégük az elmúlt hat évben 70 embernek biztosított korengedményes nyugdíjat. Szerinte sok munkáltató vállalná a korengedménnyel járó terheket, mert az érintettek továbbfoglalkoztatása is költségeket jelentene számukra.
Bér
Nyugdíj
Osztalék
Ingatlan illeték
Hozzászólások (1)
A korkedvezményes és a korengedményes nyugdíj bevezetése teljesen felesleges, főleg akkor, ha kialakul egy rugalmas a korhatár.
Valóban rugalmas rendszerre lassan már 4 éve, hogy egy kidolgozott tanulmányt adtam be a jelenlegi kormánynak törvényi kidolgozásra és bevezetésre, melynek egy része már eddig megvalósult, de a rugalmas része még sajnos várat magára.
Mi az, ami eddig a tanulmányomból megvalósult.
1. Eltörölték a korkedvezményes, a korengedményes és szolgálati nyugdíjat.
2. Megszüntették a Magyar államnak, állampolgárainak is rossz Magánnyugdíjpénztári rendszert.
Hozzá kell tennem, hogy a Magánnyugdíj pénztári rendszernek az iránya jó volt, csak a módszere nem.
3. Készül az egyéni számlákhoz szükséges korszerű, komplex, rugalmas informatikai rendszer. Lásd (ONYF).
4. Kialakulóban van az új rendszer banki háttere, lásd a Takarékbanki (Takarékszövetkezeti - Postabanki) rendszer átalakítását.
5. Bevezették az (EMMB) Emberek Mindenkori Megélhetésének Biztosításához szorosan kapcsolódó egykulcsos, biztonságos, igazságos, egyszerű SZJA – t, ami sajnos még eddig nem alakult ki teljes egészében.
Bízom abban, hogy a tanulmányomban javasoltak egy az egyben megvalósulnak, rövidesen kialakul egy biztonságos, igazságos, egyszerű biztosítási rendszer, függetlenül attól, hogy ki van, ki lesz a jövőben kormányon.