adozona.hu
Kétlaki vállalkozó: hol fizeti a tb-t?
//test-adozona.hu/tb_jarulekok_nyugdij/Ketlaki_vallalkozo_hol_fizeti_a_tbt_9ZA7JM
Kétlaki vállalkozó: hol fizeti a tb-t?
Tetszik
Főként az országhatárok mentén gyakori, hogy a vállalkozók, őstermelők rendszeresen dolgoznak a két szomszédos államban. Ha mindkét ország uniós tagállam, akkor meghatározott szabályok döntik el, hogy az ilyen kétlaki vállalkozónak hol kell lerónia a társadalombiztosítási terheket.
Ugyanazon időben több tagállamban folytatott munkavégzés, vállalkozás esetén, csak az egyik tagállamban lehetünk biztosítottak. Ez esetben felmerül a kérdés, hogy melyik tagállamban kell a társadalombiztosítási közterheket megfizetni?
Az Európai Unió tagállamaiban történő munkavégzéskor a szociális biztonsági rendszerek koordinációról szóló 883/2004/EK rendeletet és ennek végrehajtását szabályozó 987/2009/EK rendeletet kell alkalmazni. A rendeletek két vagy több tagállamban történő tevékenység végzése esetén meghatározzák, hogy melyik tagállam szabályai szerint kell a társadalombiztosítási kötelezettségeket befizetni, azaz hol leszünk biztosítottak.
Több tagállamban dolgozó önálló vállalkozó társadalombiztosítási fizetési kötelezettségével kapcsolatban három esetet kell elkülönítenünk:
OLVASSA TOVÁBB cikkünket, hogy megtudja, mikor, hol kell tb-t fizetni!
Bér
Nyugdíj
Osztalék
Ingatlan illeték
Hozzászólások (2)
Nagyon jó kérdést tett fel. A 883/2004 EK rendelet alapján: „munkavállalói tevékenység”: bármely tevékenység vagy azzal egyenértékű helyzet, amelyet az ilyen tevékenység vagy azzal egyenértékű helyzet fennállásának helye szerinti tagállam szociális biztonsági jogszabályai ilyenként kezelnek;
A Magyar Könyvvizsgálói Kamaráról szóló jogszabály pl: egyértelműen kimondja, hogy a megbízási jogviszony a munkaviszony jellegű jogviszony. Ugyanakkor a szociális biztonsági jogszabályok alá tartozó Tbj már nem ad ilyen egyértelmű meghatározást a megbízási jogviszonyra, azaz a Tbj szerint a megbízási jogviszony, munkaviszony: a magyar jog hatálya alá tartozó megbízási jogviszony és munkaviszony, továbbá a külföldi jog hatálya alá tartozó olyan megbízási jogviszony és munkaviszony, amely alapján a munkát Magyarország vagy a szociális biztonsági rendszerek koordinálásáról szóló közösségi rendelet hatálya alá tartozó másik tagállam területén végzik.
Az 1.) pont szerintiek vonatkoznak a megbízási szerződéssel foglalkoztatottra is, vagy a megbízási jogviszonyban foglalkoztatás esetén nem minősül munkavállalásnak a munkavégzés? Előre is köszönöm a választ.