Csak ők jogosultak kiegészítő szolgálati időre többletmunka esetén

Megosztás Tetszik

Számos alkalommal felmerül az a kérdés, hogy ha egyidejűleg két biztosítási jogviszonnyal rendelkezik valaki, amely jogviszonyokból származó keresetei után megfizette az előírt járulékokat, a nyugdíj megállapításakor kétszeresen szerez-e szolgálati időt.

A társadalombiztosítási nyugellátásról szóló 1997. évi LXXXI. törvény (Tny.) 43. paragrafusának (1) bekezdése tartalmazza a fentiekben említett kérdésre a választ, ugyanis e szakasz meghatározza, hogy a szolgálati időt naptári naponként kell számolni, és 365 naptári napot kell egy évnek tekinteni, továbbá ugyanazt az időtartamot csak egyszer lehet figyelembe venni.

Az előzőekre tekintettel tehát – függetlenül azon ténytől, hogy valaki egyidejűleg több biztosításra kötelező jogviszonyban áll/t – nyugdíjjogosultság és nyugdíjmérték szempontjából az adott időszakra csak egyszeresen lehet szolgálati időt szerezni.

Az általános szabálytól eltérően azonban, egy jól meghatározott személyi kör esetében, lehetőség nyílik úgynevezett kiegészítő szolgálati időt szerezni.

OLVASSA TOVÁBB cikkünket, amelyből megtudhatja, kik tartoznak a kivételezett körbe!

A teljes cikkhez előfizetőink, illetve 14 napos próba-előfizetőink férnek hozzá, ha email-címük és jelszavuk megadásával belépnek az oldalra.