Így csökkenthetők a költségek munkaügyi perben

Megosztás Tetszik

Jogismeret és pénz: ez a két dolog szükséges ahhoz, hogy a munkavállalók érvényesíteni tudják a jogaikat. Az első azt jelenti a gyakorlatban, hogy ismerniük kell azokat az előírásokat, amelyek meghatározzák, hogy pontosan mire is jogosultak. Ilyen lehet a munkajoggal összefüggésben a bérpótlék pontos mértéke, a jogérvényesítési határidők, a munkaviszony megszüntetésénél a végkielégítés szabályai vagy például jogellenes munkaviszony-megszüntetésnél az elmaradt munkabér számítására vonatkozó előírások. Jogaikat ugyanakkor csak abban az esetben tudják érvényesíteni a dolgozók, amennyiben ki tudják fizetni az azzal járó költségeket, melyek több forrásból is származhatnak. Ezeket, illetve ezek csökkentésének lehetséges módjait foglaljuk össze az alábbiakban.

A jogi képviselet költségei

A költségek elsőként jelentkező tételét a jogi képviselő (ügyvéd) költségei jelentik. Nem csupán azt a kihívást kell tehát legyőznünk, hogy megfelelő ügyvédet találjunk, hanem annak óradíját is ki kell tudni fizetni. Ez pedig nem olcsó mulatság, hiszen egy átlagos munkaügyi per – csupán az elsőfokú bíróság előtt – legalább két évig el fog tartani. A jogvitára pedig előre érdemes felkészülni, melynek két módja lehetséges: a szakszervezeti tagság, illetve a jogvédelem-biztosítás.

Amennyiben olyan szerencsés a munkavállaló, hogy szakszervezeti tagként pereskedik, a költségeket a szakszervezet fogja állni, illetve a jogi képviselőt is biztosítja. A munkavállalóknak azonban csupán a töredéke (körülbelül 6-8 százaléka) szakszervezeti tag. A másik megoldás a jogvédelem-biztosítás, melynek részletei felől érdemes a biztosítóknál érdeklődni. Valamelyik módozatot azonban feltétlenül érdemes igénybe venni, hiszen a dolgozó számára kedvezőtlen kimenetelű pereskedés (pervesztés) esetén nemcsak a saját költségek viselésére kötelezheti a munkavállalót a bíróság, hanem a per teljes költségét (például a másik fél jogi képviselete, illeték, egyéb költségek) ki kell fizetnie.

OLVASSA TOVÁBB cikkünket, amelyben részletezzük az illetékfizetésre, -kedvezményekre vonatkozó szabályokat.

A teljes cikkhez előfizetőink és az oldalunkon próbaregisztrálók (korlátozott ideig) férnek hozzá, ha email-címük és jelszavuk megadásával belépnek az oldalra.