168 találat a(z) munkaszüneti nap cimkére
Ilyenkor jár pótlék vasárnapra, éjszakára, munkaszüneti napra Cikk
Vasárnap, munkaszüneti napon, éjszaka végzett munkáért jellemzően pótlék illeti meg a dolgozót. A pótlék beépíthető a munkabérbe, de adható havi átalányban is.
Pihenőidőre számolt bérpótlék Kérdés
A dolgozó munkaszerződése szerint heti 40 órában van foglalkoztatva. A munkáltató háromműszakos rendben üzemel. Kérdéseim: 1. Szombati pihenőnapra hány százalék bérpótlék jár? 2. Vasárnapi pihenőnapra hány százalék bérpótlék jár? 3. Éjszakai műszak esetén a műszakpótlékot is meg kell növelni a bérpótléknak megfelelő százalékkal? Köszönöm: DK
Munkaszüneti napon végzett munka Kérdés
Tisztelt Szakértő! Egy pékségben a pékek január 1-jén 16 órától 24 óráig, a raktárosok 21 órától másnap azaz január 2-án hajnali 4 óráig dolgoztak. Milyen pótlékok illeti meg őket órabéres foglalkoztatás esetén? A dolgozók munkaidőkeretben vannak foglalkoztatva. Helyesen járt-e el a munkáltató, amikor egyes pékeknek beosztás szerint pihenőnapot adott január 1-én? Ilyenkor milyen bér jár a pékeknek?j
Szombati munkanapok 2015-ben Cikk
Szombaton, január 10-én munkanap lesz, a január 2-ai pihenőnapot kell ledolgozni. Az idén – a nemzetgazdasági miniszter erről szóló rendelete szerint – még két alkalommal lesz szombaton munkanap.
Munkaszüneti nap pótléka Kérdés
Egy faház büfében – amely hétfőtől vasárnapig nyitva tart – az alkalmazott 2 havi munkaidőkeretben dolgozik. A munkaidőkereten belül, a munkaidő beosztása 2014. december 26-ára (munkaszüneti napra) esett. Ebben az esetben kell-e részére pótlékot elszámolni? Márkus Jánosné
Eltérő munkarend 2015. január Kérdés
Tisztelt Szakértő! Kérem, szíveskedjenek tájékoztatni, hogy a 2015. január 2. pénteket mikor kell ledolgozni? Mert önök szerint január 17-én, de más portálokon január 10-ét olvastam, akkor most melyik igaz? Sürrgős lenne, mert már készítem a januári jelenléti ívet. Köszönöm.
Hosszú hétvégék, munkaszüneti napok 2015-ben Cikk
Hét hosszú hétvége is lesz 2015-ben – legalábbis a nemzetgazdasági miniszter munkaszüneti napok körüli munkarendre vonatkozó rendelettervezete, illetve a naptár alapján.
Milyen pótlékot kell elszámolni a 24/72-es munkaidő-beosztásban dolgozó nővéreknek? Kérdés
Tisztelt Szakértő! Milyen pótlékok járnak azoknak a nővéreknek, akik rendes munkaidőben vasárnap és munkaszüneti napon is dolgoznak, órabéres díjazásban? Munkaidő-beosztásuk 24 óra munkaidő, 72 óra szabadidő. Ha a munkaszüneti napon nem dolgoznak, jár részükre a 8 órányi távolléti díj. Ha a munkaszüneti napon dolgoznak, ezen felül még a ledolgozott időre jár az órabérük is?. Vagy csak a munkaszüneti napon ledolgozott időre jár nekik díjazás, mert nincs jövedelem kiesésük, mivel a munkaszüneti napon dolgoztak? Köszönöm válaszukat..
Holnap munkanap. Munkaszüneti napok és áthelyezések 2014-ben Cikk
Május 10-én munkanap lesz, a május 2-ai munkaszüneti napot kell ledolgozni. Milyen ünnepnapok és munkanap-áthelyezések lesznek még 2014-ben? Összefoglaltuk.
Így lehet húsvétkor dolgoztatni a munkavállalókat Cikk
Hogyan lehet a húsvéti ünnepek alatt (idén április 20-án és 21-én) dolgoztatni a munkavállalókat, és milyen díjazás jár a munkaszüneti napokon végzett munkáért? – kérdezték olvasóink.
Március 15-ei munkavégzés Kérdés
2014. március 15-e szombatra esett, nem volt fizetett ünnep. Szeretném megkérdezni, hogy annál a munkáltatónál, ahol 3 havi munkaidőkeretben dolgoznak az alkalmazottak, és a műszakpótlékokat pótlékátalánnyal fizetik, kell-e erre a március 15-ei napra pótlékot számfejteni?
Bérpótlék ünnepnapra: kinek jár és kinek nem? Cikk
Március 15-éhez közeledve áttekintjük, milyen esetekben foglalkoztathatók a munkavállalók rendes munkaidőben munkaszüneti napon és – e témához kapcsolódóan – vasárnap. Összefoglalóan: a munkavállalók csak olyan tevékenység keretében foglalkozathatók rendes munkaidőben e napokon, amelyek végzése közérdeket szolgál vagy a munkáltató rendeltetésszerű működése szempontjából objektíve szükséges.
Hosszú hétvégék és munka-szombatok 2014-ben Cikk
Az idén is bőven lesz hosszú hétvége, a húsvéton és a pünkösdön kívül még háromszor, a karácsony pedig ötnaposnak ígérkezik nemzetgazdasági miniszter rendelete szerint.
Munkaszüneti napra járó bér Kérdés
Kérem segítségüket az alábbi esetekben: milyen juttatást és milyen összegben kell számfejteni a dolgozó részére aug. 01. után: 1.) havi béres dolgozó, rendes 5/2 munkaidőbeosztással, munkaszüneti nap beleesik a keresőképtelenség első 15 napjába. Ebben az esetben a munkaszüneti napra milyen összeget kell részére számfejteni, azt milyen jogcímen ( betegszabadság, távolléti díj, vagy egyéb) 2.) Havi béres dolgozó készenléti jellegű munkakörrel, a készenlét idejére pótlékot kap (40%). A munkaszüneti nap szintén beleesik az első 15 nap keresőképtelenség napjába. 3.) Órabéres dolgozó, a munkaszüneti nap szintén beleesik az első 15 nap keresőképtelenség napjába.
Órabéres, 12 órás, munkaszüneti napra eső távolléti dija Kérdés
Tisztelt Ügyvédnő ! Nem pontosan fogalmaztam meg az előző kérdésemet. 12 órás napi munkarendben, órabéres dolgozó, aki, mint órabéres dolgozó, az Mt. 146. § (3) d. pontja szerint távolléti dijra jogoult a munkaszüneti nap miatt kieső munkaidőre. Hány órára kell neki távolléti dijat elszámolni ? 8 órára vagy 12 órára ? Válaszát előre is megköszönve, tisztelettel.