adozona.hu
A munkaadói, a munkavállalói és a vállalkozói járulékok
//test-adozona.hu/archive/20070303_munkaado_munkavallalo_jarulek
A munkaadói, a munkavállalói és a vállalkozói járulékok
Mi a munkaadói, s mi a munkavállalói járulék alapja? Kinek nem szükséges vállalkozói járulékot fizetnie? Változások az elmúlt 10 évben, ami az adóhivatal honlapján olvasható.
A munkaadói járulék alapja a munkavállaló részére munkaviszonya alapján kifizetett és elszámolt :
• bruttó munkabér,
• illetmény (kereset), végkielégítés,
• jubileumi jutalom,
• a betegszabadság idejére adott díjazás,
• személyi jövedelemadó köteles természetbeni juttatás
(kivéve az Szja tv. 69. § (10) bekezdése szerinti reprezentáció),
• üzleti ajándék címén nyújtott természetbeni juttatás,
• étkezési hozzájárulás, üdülési hozzájárulás és a munkaviszony keretében
• biztosított cégautó adójának 25 százaléka.
• bruttó munkabér,
• illetmény (kereset), végkielégítés,
• jubileumi jutalom,
• a betegszabadság idejére adott díjazás,
• személyi jövedelemadó köteles természetbeni juttatás
(kivéve az Szja tv. 69. § (10) bekezdése szerinti reprezentáció),
• üzleti ajándék címén nyújtott természetbeni juttatás,
• étkezési hozzájárulás, üdülési hozzájárulás és a munkaviszony keretében
• biztosított cégautó adójának 25 százaléka.
Év | Munkaadói járulék | Munkavállalói járulék | Vállalkozói járulék |
1999 | 3 % | 1,5 % | - |
2000 | 3 % | 1,5 % | - |
2001 | 3 % | 1,5 % | - |
2002 | 3 % | 1,5 % | - |
2003 | 3 % | 1 % | - |
2004 | 3 % | 1 % | - |
2005 | 3 % | 1 % | 4 % |
2006. I-XIII. | 3 % | 1 % | 4 % |
2006.IX-XII. | 3 % | 1,5 % | 4 % |
2007 | 3 % | 1,5 % | 4 % |
A munkavállalói járulék alapja:
A munkavállaló járulékként a munkaviszonya(i) alapján a munkaadótól kapott bruttó munkabér, illetmény (kereset) 1,5 százalékát köteles fizetni. Ez a rendelkezés nem vonatkozik arra, aki öregségi, rokkantsági vagy baleseti rokkantsági nyugdíjban részesül, illetőleg arra jogosulttá vált.
A vállalkozói járulék alapja:
A Tbj. 27., 28., 29. és 29/A. §-aiban meghatározott egészségbiztosítási járulék alapját képező jövedelem, de éves szinten legalább a tárgyhónapot megelőző hónap első napján érvényes minimálbér. A minimális járulékalap megállapításánál a kieső időket (Tbj. 28. § (1) bekezdés és 29. § (4) bekezdés) figyelembe kell venni.
A rendelkezés nem vonatkozik arra a személyre, aki öregségi, rokkantsági, baleseti rokkantsági nyugdíjban részesül, vagy arra jogosulttá vált.
Nem kell vállalkozói járulékot fizetnie annak az egyéni és társas vállalkozónak, aki a vállalkozói tevékenysége folytatásával egyidejűleg munkaviszonyban is áll, és munkaideje eléri a heti 36 órát, illetőleg annak, aki közép vagy felsőfokú oktatási intézmény nappali tagozatán tanul. 2007. január 1-jétől az a vállalkozó is mentesül a vállalkozói járulék megfizetése alól, aki munkaviszonyban áll, tekintet nélkül a foglalkoztatás időtartamára.
Nem kell vállalkozói járulékot fizetnie annak az egyéni és társas vállalkozónak, aki a vállalkozói tevékenysége folytatásával egyidejűleg munkaviszonyban is áll, és munkaideje eléri a heti 36 órát, illetőleg annak, aki közép vagy felsőfokú oktatási intézmény nappali tagozatán tanul. 2007. január 1-jétől az a vállalkozó is mentesül a vállalkozói járulék megfizetése alól, aki munkaviszonyban áll, tekintet nélkül a foglalkoztatás időtartamára.
2007. január 1-jétől egészségbiztosítási járulék alapja: a Tbj. 27. §-ának (2)-(3) bekezdésében, 28. §-ának (1)-(2) bekezdésében, 29. §-ának (3)-(5) és (7) bekezdésében, meghatározott jövedelem, valamint a 29/A. §-ában meghatározott járulékalap.