Minimálbér: ennyi lesz, és ennyit ér jövőre

Megosztás Tetszik

Holnaptól havi 101 500 forint lesz a minimálbér, így a legkisebb bér a jelenlegi 98 ezer forintról 3,57 százalékkal nő. A garantált bérminimum – azaz a legalább középfokú végzettséget igénylő munkakörökben kötelezően fizetendő bér – havi összege a mostani 114 ezer forintról 118 ezer forintra emelkedik, itt 3,5 százalék a növekedés. Mennyit ér nettóban és reálértéken a minimálbér? Összefoglaltuk.

Az érdekképviseletek még december 2-án állapodtak meg a 2014-es minimálbér havi 101 500 és a garantált bérminimum 118 ezer forintos összegéről. A megállapodás szerint a 2014-re ajánlott béremelés mértéke 3,5 százalék (a szakszervezetek legalább 3,5 százalékos, a munkáltatók átlagosan 3,5 százalékos bérnövelést javasolnak).

A minimálbéremelés meghaladja a 2014-re tervezett 2,4 százalékos inflációt, az előbb ugyanis majdnem 3,6 százalék. A 2009-es esztendő adataival összehasonlítva 41,9 százalékkal nőtt a minimálbér bruttó értéke és csaknem ugyanennyivel, 39 százalékkal a minimálbér bérköltsége – ez már Hanti Erzsébetnek, a Magyar Szakszervezetek Országos Szövetsége szakértőjének elemzéséből derül ki.

Eközben a minimálbér nettó értékének emelkedése egyáltalán nem volt látványos, a négy év alatt mindössze 15 százalékot tett ki. Feltűnően alacsony volt a növekedés 2011-ben és 2012-ben (2009-hez képest csak mintegy fél százalék). Ennek oka, hogy ezekben az években vezette ki a kormány az ezt a jövedelmi réteget megillető úgynevezett adójóváírást. Ugyanilyen hatással volt az egyéni járulékok mértékének emelése is.

Az említett beavatkozások következtében Hanti elemzése szerint 2009-hez képest még csökkent is a minimálbér reálértéke, ami csak lassan éri el az akkori szintet: 2009-es árakon a 2014-re megemelt minimálbér is mindössze 55 036 forintot ér, szemben az akkori 57 815 forinttal.

A minimálbér emelésének igazi haszonélvezője a költségvetés volt, ami az adóék növekedésén keresztül mérhető le. Míg az elvonások teljes bérköltséghez viszonyított aránya 2009-ben 37,7 százalékot, 2010-ben pedig 35,5 százalékot tett ki, 2012 óta viszont ez már 48,4 százalék, azaz a minimálbér összköltségéből csaknem fele rész a büdzséé, mindössze 51,6 százalék marad a munkavállalónál.

Ebben a kormányzati ciklusban egyébként (a 2014-re szóló emelést is figyelembe véve) 38 százalékkal nőtt a minimálbér, amivel Magyarország az Európai Unió éllovasai közé tartozik. Ebből azonban a Policy Agenda szerdán kiadott elemzése szerint a legkisebb keresetűeknek nettóban csak 10 százalék jutott.