26715 találat a(z) munkajog cimkére
16/1956. (XII. 29.) Korm. rendelet
Jogszabályok és jogi tartalmak
1957. január 1-től üzemekben és hivatalokban egyaránt csak a ténylegesen ledolgozott idő (teljesítmény, szakmány, norma stb.) alapján fizethető munkabér az előírt bérfizetési napokon.
Azoknak a dolgozóknak a munkaviszonyát, akiket bármilyen okból kifolyólag az üzemek és hivatalok foglalkoztatni nem tudnak, 1957. január 1-től legkésőbb 1957. február 1-ig felmondással meg kell szüntetni. Számukra a Magyar Forradalmi Munkás-Paraszt Kormány egyidejűleg kiadott 15/1956 (XII. 29.) Korm. rendelete ...
12/1956. (XII. 19.) Korm. rendelet
Jogszabályok és jogi tartalmak
A Magyar Forradalmi Munkás-Paraszt Kormány a munkaszüneti napokat az alábbiak szerint szabályozza:
Munkaszüneti napok: január 1., húsvét hétfő, április 4., május 1., augusztus 20., december 25, és 26.
Március 15. nemzeti ünnep. Ezen a napon az iskolai oktatás, valamint a hivatali munka szünetel.
Jelen rendelet kihirdetése napján lép hatályba. Az 53/1953. (XI. 28.) MT rendelet 82. §-a fentieknek megfelelően módosul.
11/1956. (XII. 19.) Korm. rendelet
Jogszabályok és jogi tartalmak
A gépjárművezetők munkaideje havi 210 óra. Azokon a munkahelyeken (taxi, autóbusz stb.), ahol a napközbeni váltás megvalósítható, a munkaidőt napi keretben is meg lehet határozni.
A gépjárművezetők alapbérének megállapításánál figyelembe kell venni a gépjárműfajták vezetéséhez szükséges szakmai tudást, a gépkocsin eltöltött szakmai gyakorlatot, felelősséget és a végrehajtási utasításban megállapítandó szakvizsgák letételét. A bérrendezés életbeléptetésével egyidejűleg meg kell szüntetni a kü...
13/1956. (XII. 19.) Korm. rendelet
Jogszabályok és jogi tartalmak
A Magyar Forradalmi Munkás-Paraszt Kormány a december 25. és 26-i munkaszüneti napokat megelőző szombatot, december 22-ét rendes munkanappá, vasárnapot, december 23-át szombati munkanappá, december 24-ét, hétfőt pedig heti pihenőnappá nyilvánítja.
Az Újév előtti szombatot, december 29-ét rendes munkanappá, vasárnapot, december 30-át szombati munkanappá és december 31-ét, hétfőt heti pihenőnappá nyilvánítja.
Amennyiben gazdaságossági szempontok fentiektől eltérő szabályozást tesznek kívánato...
10/1956. (XII. 15.) Korm. rendelet
Jogszabályok és jogi tartalmak
A Magyar Forradalmi Munkás-Paraszt Kormány - a termelés megindításának nehézségeire tekintettel - eddig méltányosságból engedélyezett bizonyos bérkifizetéseket termelő munka nélkül is. Bár ezek a kifizetések igen jelentős terhet jelentenek a népgazdaságra, a Kormány korábbi engedélyét még december hóra is fenntartja. A forint értékállandóságának megóvása érdekében azonban felhívja a vállalatokat, intézményeket a bérügyi rendszabályok legpontosabb betartására.
A munkástanácsok elnökségének ta...
7/1956. (XII. 13.) Korm. rendelet
Jogszabályok és jogi tartalmak
A Magyar Forradalmi Munkás-Paraszt Kormány december 26-át fizetett munkaszüneti nappá nyilvánítja.
Az 53/1953. (XI. 28.) MT rendelet 82. §-ának (1) bekezdése ennek megfelelően módosul.
Jelen rendelet kihirdetése napján lép hatályba.
1956. évi 29. törvényerejű rendelet
Jogszabályok és jogi tartalmak
Egyes üzemeknél, gyáraknál a szabotázs elleni védelemre szervezett munkásőrségekbe bűnöző és ellenforradalmi elemek kerültek be, ott hangadókká váltak és a munkásőrségeket eredeti céljaikkal ellentétes, a munkásosztály érdekeit sértő tevékenységre igyekszenek rávenni.
Szükségessé vált emiatt a munkásőrségek fegyverviselésének törvényes alapon való rendezése.
Ennek érdekében a Népköztársaság Elnöki Tanácsa az alábbiakat rendeli.
A gyárakban (üzemekben, vállalatoknál, intézményeknél) szervez...
4/1956. (XI. 24.) Korm. rendelet
Jogszabályok és jogi tartalmak
Tekintettel arra, hogy a termelés beindításának és folyamatosságának biztosításával kapcsolatban egyes üzemeknél rendkívüli nehézségeket kell leküzdeni, amely nehézségek leküzdése (energia, nyersanyag és félkész gyártmány hiánya stb.) átmenetileg közvetlen kormányintézkedéseket és gyors központi segítséget lesz szükségessé, a Magyar Forradalmi Munkás-Paraszt Kormány a következőket rendeli el:
A kétezernél több munkást foglalkoztató üzemekhez, valamint az ennél kisebb, de legalább ötszáz munk...
1956. évi 25. törvényerejű rendelet
Jogszabályok és jogi tartalmak
A szocialista demokrácia gyakorlati megvalósulása csak úgy biztosítható, ha az egész nép tulajdonát képező gyárak, bányák, üzemek (a továbbiakban ipari vállalatok) vezetését az ipari vállalat dolgozói által választott munkástanács végzi.
A munkástanácsok megválasztásával, hatáskörével és ügyrendjével kapcsolatban a Népköztársaság Elnöki Tanácsa az alábbi törvényerejű rendeletet alkotja.
Munkástanácsot kell választani minden ipari üzemben, ipari vállalatnál, bányában, állami mezőgazdasági üz...
3/1956. (XI. 20.) KK rendelet
Jogszabályok és jogi tartalmak
Budapest főváros területén valamennyi üzlet 1956. évi november hó 12. napjától kezdődően 8 órától 16 óráig nyitvatartani köteles.
Budapest főváros területén az élelmiszerüzletek 1956. évi november hó 11-én 8 órától 12 óráig kötelesek nyitvatartani.
Azoknak a dolgozóknak, akik Budapest főváros területén lévő élelmiszerüzletekben 1956. november 11. napján dolgoznak, 100%-os túlóradíjat kell fizetni.
2/1956. (XI. 16.) Korm. rendelet
Jogszabályok és jogi tartalmak
A Magyar Forradalmi Munkás-Paraszt Kormány a Szabad Szakszervezetek javaslatára a szocialista demokrácia fejlesztése, a dolgozóknak a hatalom gyakorlásába való fokozottabb bevonása, az üzemek munkásvezetésének biztosítása érdekében a következőket rendeli:
A munkástanácsok útján valósul meg a munkásönkormányzat. A munkástanácsok hatásköre kiterjed az üzemi élet minden területére, úgymint:
határozatokat hozhat minden kérdésben és a határozatokat az igazgató köteles végrehajtani, ha azok nem e...
37/1956. (X. 14.) MT rendelet
Jogszabályok és jogi tartalmak
A minisztereket és a vállalatok igazgatóit a munkaügyi kérdésekben megillető hatáskör növelése és a munkaügyi kérdések intézésének egyszerűsítése érdekében a Minisztertanács a következőket rendeli:
A miniszter a Bér- és Munkaügyi Tanáccsal és a szakszervezettel egyetértésben az újonnan létesített alkalmazotti munkakörök bértételeit összehasonlítás alapján megállapíthatja.
A miniszter a szakszervezettel egyetértésben a vállalati műszaki és vezető adminisztratív dolgozók részére iparáganként ...
26/1956. (IX. 2.) MT rendelet
Jogszabályok és jogi tartalmak
A felsőoktatási intézmények oktatóinak munkabérét fel kell emelni.
Az oktatók új bértételeit a rendelet melléklete tartalmazza.
Az egyetemek, továbbá az Állatorvostudományi Főiskola, az Erdőmérnöki Főiskola, a Mezőgazdasági Gépészmérnöki Főiskola és a Kertészeti Főiskola oktatószemélyzetének besorolásánál az egyetemi, a többi főiskolai és egyéb felsőoktatási intézmények oktatószemélyzetének besorolásánál a főiskolai munkakörökre megállapított bértételeket,
illetőleg pótlékokat kell alkalma...
27/1956. (IX. 2.) MT rendelet
Jogszabályok és jogi tartalmak
A tudományos kutatóintézetek tudományos és egyes műszaki munkaköreibe sorolt dolgozóinak alapbérét fel kell emelni. Az új bértételeket a rendelet melléklete tartalmazza.
Nem terjed ki a rendelet hatálya az ipari és kereskedelmi minőségvizsgáló intézmények dolgozóira, a vállalatok kutatórészlegeinek dolgozóira, valamint azokra a tudományos elnevezésű munkakörökbe besorolt dolgozókra, akik nem valamely felsőoktatási intézmény vagy tudományos kutatóintézet dolgozói.
A béremelésben részesülő do...
2/1956. (VIII. 8.) VKGM rendelet
Jogszabályok és jogi tartalmak
A 2/1955. (X. 11.) KiPM rendelet kiegészítése tárgyában a földművelésügyi miniszterrel, az állami gazdaságok miniszterével, valamint a Munkaerőtartalékok Hivatala elnökével egyetértésben a következőket rendelem:
Az ipari tanulószerződéses viszonyban nem álló helyi ipari (vállalati, szövetkezeti és kisipari) dolgozók szakmunkás vizsgára bocsátásáról szóló 2/1955. (X. 11.) KiPM rendelet hatálya a város- és községgazdálkodási (közmű-, szolgáltató-, építő-, tatarozó-, szerelő-, lakásgazdálkodási...
Bér
Nyugdíj
Osztalék
Ingatlan illeték
