3 találat a(z) várandóság cimkére
Gyermek gondozása miatt igényelt fizetés nélküli szabadság megszakítása veszélyeztetett várandóság miatt, bejelentésre vonatkozó határidők be nem tartása
Kérdés
30 év alatti anyák jogosultságának vége
Kérdés
Milyen jogai vannak a kismamának a várandóssága alatt a munkahelyén?
Cikk
Sok kismama vár a várandósság bejelentésétől a munkahelyén, mondván félnek a kirúgástól annak ellenére, hogy felmondási védelem illeti meg őket. Nehezen jutnak el a kötelező vizsgálatokra, szabadságokat használnak el, táppénzre mennek, túlóráznak helyette. Sokan folytatják a fizikailag is akár megterhelő munkát, mert táppénzre nem akarnak menni, kell a havi bér, a munkáltató azonban nem veszi figyelembe a kötelezettségeit. A várandós kismama védelmére több olyan jogszabály vonatkozik, amit munkáltatóként be kell tartani. Cikkünkben ezeket az előírásokat mutatjuk be.
Bér
Nyugdíj
Osztalék
Ingatlan illeték
