4 találat a(z) gyerekvállalás cimkére
A babaváró hitel változásának hatásai Cikk
Mint az közismert, a következő évtől csak azok a házaspárok vehetik fel a babaváró hitelt, ahol a nő 30 év alatti, illetve 2024-ben a még várandós 30-40 év közötti nők is igényelhetik a kedvezményes kölcsönt. A kormány a babaváró módosítását azzal indokolta, hogy egyrészt a támogatást a tavalyi év végén már sokan igénybe vették, másrészt a fiatalabb életkorban történő családalapítást akarják ösztönözni. A módosítással éppen a nők azon korcsoportja esik el a kedvezményes hitel lehetőségétől, akik a leginkább vállalnak gyereket – írja elemzésében a Bankmonitor.hu.
A japán kormány kibővített családtámogatási lépésekkel ösztönzi a gyerekvállalást Cikk
Japánban kiterjesztett családtámogatási intézkedésekkel, egyebek mellett jövedelempótlékkal ösztönzik az egyre öregedő lakosságot a házasságkötésre és gyerekvállalásra – közölte a japán kormány pénteken.
Gyerekvállalás kata esetén Kérdés
Tisztelt Szakértők! Főállású katás egyéni vállalkozó két éve folytatja tevékenységét, havi 50 ezer forint katát fizet. Gyermeket vár, a szülés várható időpontja 2020. március. Egy családi tulajdonban lévő társaságnál lenne lehetősége arra, hogy munkaviszonyban folytassa a munkáját a szülésig, bruttó havi 300 ezer forintos fizetésért. Kérjük, segítsenek annak eldöntésében, mikor jár legjobban anyagilag a jövőbeli csed/gyed összegét tekintve! Szüntesse meg a vállalkozását és munkaviszonyban dolgozzon a szülésig? Szüneteltesse vállalkozását és mellette munkaviszonyban dolgozzon szülésig? Ne legyen munkaviszonya, hanem emelje fel a katát 50 ezer forintról 75 ezer forintra? Mielőbbi válaszukat előre is köszönjük, hogy a lehető leggyorsabban tudjuk intézni az esetleges teendőket.
Speciális helyzet, amikor nem kell a minimum járulékalap után fizetni a járulékot Cikk
Míg egy munkavállaló esetében természetes, hogy gyermekvállalás esetén szülési szabadság, illetve fizetés nélküli szabadság illeti meg, addig egy vállalkozónak tekintettel kell lennie a vállalkozás eddig elért eredményeire, jövőjére és nem utolsósorban az esetleges alkalmazottakra. Összefoglaltuk a legfontosabb tudnivalókat.