1 találat a(z) időszámla cimkére

Túlórakeret időszámla Kérdés

Tisztelt Szakértő! Német tulajdonban lévő társaság egy időszámla-rendszert szeretne a munkaügyi nyilvántartásában bevezetni, ami a következőképpen nézne ki: Minden dolgozó részére egy úgynevezett időszámlát nyitna, amelyben 40 óra túlórakeretet állapítana meg. Amennyiben a dolgozó ezt a 40 órát túllépné, abban az esetben a 40 óra feletti túlórát kifizetné. Ezt a túlórakeretet a munkavállaló lecsúsztathatja, és ezzel a felhalmozott túlóra csökken, de mínuszba nem mehet. Ezzel a munkavállaló túlórakeretben felhalmozott túlórája fel-le mozoghat. A keretben felhalmozott túlórát (maximum 40 óra) csak abban az esetben fizetnék ki, ha a munkavállalónak megszűnik a munkaviszonya. A Magyarországon érvényes jogszabályok lehetőséget adnak az ilyen vagy hasonló nyilvántartási és elszámolási rendszer bevezetésére? Köszönettel.

{{ item.ArticleTitle }}

{{ item.ArticleLead }}

További hasznos adózási információk

TÖBB MINT TÖRVÉNYTÁR
Ezért érdemes előfizetni!
PODCAST

Kérdések és válaszok

Elengedett pótbefizetés adókötelezettsége?

Erdős Gabriella

adószakértő

Támogatás nyújtása/nem közcélú adomány

Erdős Gabriella

adószakértő

Szakértőink

Szakmai kérdésekre professzionális válaszok képzett szakértőinktől

2025 September
H K Sze Cs P Sz V
1 2 3 4 5 6 7
8 9 10 11 12 13 14
15 16 17 18 19 20 21
22 23 24 25 26 27 28
29 30 1 2 3 4 5

Együttműködő partnereink