4 találat a(z) foglalkoztatási kedvezmény cimkére
Egyéni vállalkozóból őstermelő: törvényjavaslat az áttérés szabályairól Cikk
A mezőgazdasági tevékenységet folytató egyéni vállalkozókból sokan – a kedvező adózási feltételek miatt – jövőre őstermelőként folytatják tovább tevékenységüket. A napokban az országgyűlés elé kerül a T/17436. számú törvényjavaslat, amely áttérési szabályokat tartalmaz a fentiekre vonatkozóan. Cikkünkben ennek a javaslatnak a tartalmát foglaljuk össze.
Veszélyhelyzeti kedvezmények Kérdés
Tisztelt Szakértők! Segítségüket szeretném kérni a kormányrendeletek helyes értelmezésében. Adott egy munkáltató, aki a 61/2020. kormányrendelet 1. § (10) bekezdés m) pontja alapján (fizikai közérzetet javító szolgáltatás (TEÁOR és TESZOR 96.04)) adó- és járulékkedvezményre jogosult. Ezen munkáltató igénybe veheti-e a veszélyhelyzet idején történő csökkentett munkaidős foglalkoztatási kedvezményt a 105/2020. kormányrendelet alapján? Kérem, válaszukban hivatkozzanak jogszabályra, ahol ez megtalálom! Segítségüket előre is köszönöm.
Foglalkoztatási kedvezmény Kérdés
Tisztelt Szakértő! Egyéni vállalkozó vehet-e igénybe foglalkoztatási kedvezményt létszámnövekedésre tekintettel a következő esetben: a statisztikai létszám 0,75%-kal emelkedett az előző évhez képest (5 fő alatti), de a munkavállalóra de minimis bérköltség támogatást kapott, GINOP szerződés keretén belül. Kérdésem még, hogy ha igénybe veheti a kedvezményt, abban az esetben van-e lehetőség arra, hogy nem a teljes kedvezményt vegye igénybe (például havi minimálbér *0,75 (létszámnövekmény) * 12 hó, hanem csak egy részösszeget? Előre is köszönöm válaszát.
Foglalkoztatási kedvezmény, karácsonyi jutalom. Kérdés
Tisztelt Szakértő! Raktárosainknak FEOR kódja 9-essel kezdődik, mert nem tudjuk őket máshová besorolni. (vagy csak nem találtuk meg a megfelelő FEOR kódot…) Ez alapján igényelhetnénk a szakképzettséget nem igénylő foglalkoztatás kedvezményét. Viszont legmagasabb iskolai végzettségük érettségi. A kedvezmény igénybe vehető így Ön szerint? Másik kérdésünk a karácsonyi jutalommal kapcsolatos. Munkavállalónk már 4 hónapja táppénzen van. Jutalmat fizethetünk-e ki részére, figyelembe véve a táppénz előtti idei elvégzett munkáját? Ugyanakkor „törzsgárda” jutalomra is jogosult. Ez is kifizethető esetleg számára? Megtisztelő válaszát előre is köszönjük!