Igazolt nem fizetett távollét

Tisztelt Szakértő! Egy új munkavállaló pár nap munkavégzés után keresőképtelen állományba került. A betegszabadság lejárta után csak a pár nap biztosításban töltött idejének megfelelő időszakára folyósítanak neki táppénzt, mivel folyamatos biztosítási ideje nem volt. A keresőképtelensége továbbra is fennáll. A táppénzjogosultság lejárta után igazolt nem fizetett távolléten van a dolgozó. Van-e arra lehetőség, hogy az időarányosan járó szabadságát az igazolt nem fizetett távollét alatt igénybe vegye. Válaszát előre is köszönöm.