Egyenlőtlen munkaidő, szabadság kiadása

Tisztelt Szakértő! 1) Egy munkavállaló munkaideje heti 18 óra. Ezt úgy dolgozza le, hogy kedd-szerda-csütörtök napokon dolgozik 6-6 órát, hétfő és péntek szabadnapja. Ha a dolgozó a szerdai napon szabadságon van, akkor hány nap szabadságot kell arra a hétre kiadni neki, ha a szabadság kiadása és nyilvántartása a munkáltatónál napokban történik? 2) Ugyanez lenne a kérdésem egy másik munkavállalónál, aki heti 20 órás munkaviszonyban van, és minden héten két napon dolgozik napi 10-10 órát. Azt tudom, hogy ha mindkét napra szabadságot vesz ki, akkor arra a hétre 5 nap szabadságot számolok el neki, de mennyi szabadságot kell elszámolnom, ha csak az egyik napon megy be dolgozni (10 órát) a másik napon szabadságon van? Nagyon sok választ olvastam már, de általában mindig ugyanazzal a példával magyarázzák, ami számomra nem teljesen egyértelmű, ezért kérném, hogy a fenti két példánál maradva segítsen a számításban részletes magyarázattal. Köszönöm!