Szabadság arányosítása

Tisztelt Szakértő! Az alábbi témában kérném véleményét. Egy dolgozónk 2022-es évről életkor alapján járó szabadságából 5 napot (írásos megállapodás mellett) áthozott a 2023-as évre (kiadható 2023.12.31-éig). Kérdésem, jól gondolom-e, abban az esetben, ha ez a dolgozóm március 31-én elmegy nyugdíjba, akkor kilépéskor csak a 2023-as évre járó 30 napját kell arányosítanom elszámoláskor, az áthozott 5 napját ki kell adni, tehát az időarányosan őt megillető szabadságos napok 30/365*90 nap ( 03.31-éig) + 5 nap áthozott azaz 12 nap. Köszönöm szépen válaszát.