Csed, gyed, munkanélküli ellátás

Tisztelt Szakértő! Az alábbi konkrét kérdésben szeretném a segítségét kérni. Kismama munkavállaló (aki nem volt elég óvatos) jelenleg veszélyeztett terhesként táppénzben részesül, határozott idejű munkaviszonya (2017.06.01.-2020.05.31.) május 31. napjával megszűnt. A baba érkezésénak várható időpontja 2020. 09.07. Jogosult lesz-e csedre, gyedre, ha igen, mi lesz az alapja? Mivel 06.01-től nem lesz jogosult táppénzre, kaphat-e munkanélküli ellátást? Köszönöm válaszát. Tisztelettel: Temesvári Éva