Csed és gyed alapja munkahelyváltásnál

Tisztelt Szakértő! Magánszemély katás egyéni vállalkozó a vállalkozását megszüntetve 2023. augusztus 1-jével munkaviszonyt létesít havi 500 ezer forintos munkabérrel. A személy jelenleg terhes, a gyermek születésének várható ideje 2024. február 2. Ez alapján mi lesz a csed, illetve gyed alapja? Amennyiben 2023. október hónappal veszélyeztetett terhesség miatt keresőképtelen állományba kerül, hogyan változik (ha változik) a csed/gyed alapja? Válaszát köszönöm! Üdv, Arany Tamás