Munkába járás költségtérítése munkaviszony előtt

A munkáltatónak a munkavállaló munkába járását szolgáló bérlet vagy menetjegy árának 86 százalékát kell megtérítenie. Azt szeretném tudni, hogy abban az esetben is van-e erre lehetőség, ha még nem áll munkaviszonyban az illető? Igényként merül fel az interjúra cégünkhöz utazó jelöltek részéről, hogy fizessük ki a menetjegyüket. Az interjún megjelenés azonban nem jelenti azt, hogy fel is vesszük az illetőt. Tanácstalanok vagyunk, hogy jogos-e az igény.