Többes jogviszony, táppénz mellett keresőtevékenység

Tisztelt Szakértő! Kismama 9-es kóddal táppénzes állományban van a munkahelyén, ahol fizikai jellegű munkát végez. Táppénzt folyósítanak számára. Szeretne napi 2-4 órában dolgozni egy irodában (teljesen új munkáltatónál, de a régi munkaviszonyát nem szüntetné meg). Az lenne a kérdésem, hogy megteheti ezt, ha az orvosa úgy ítéli meg, hogy az állapotát nem veszélyezteti az új munkaviszony és közben tovább folyósítják számára a táppénzt a már meglévő munkaviszonyára tekintettel? Köszönöm szíves segítségét!