Garantált bérminimum osztott munkakörben

Tisztelt Szakértő! Egy új munkavállaló kerülne felvételre, aki elsősorban segédmunkás munkakört (FEOR 9310) látna el, de időnként kb. napi 1 órában targoncát is vezetne amihez rendelkezik targoncavezetői engedéllyel. 1. Ebben az esetben kell-e alkalmazni a garantált bérminimumot? 2. Milyen FEOR-számmal kellene bejelenteni? 3. A munkaszerződésbe ebben az esetben hogyan kell beleírni az ellátandó munkakört? Válaszát előre is köszönöm!