Tanulmányi szerződés – munkáltatónál töltendő idő

Tisztelt Szakértő! A munkavállalót 2 hetes képzésben (gépjármű képesítési igazolvány megszerzésére) támogatná tanulmányi szerződés keretében a munkáltató. Mennyi időre köthető le a munkavállaló a képzettség megszerzése után a munkáltatónál? Leköthető akár egy évre is? Eddigi gyakorlatunk a képzés időtartalmával megegyező időtartam volt, de ezt a két hetet kevesli most a munkáltató. Válaszát előre is köszönöm!