Ekho sportegyesületnél

Tisztelt Szakértő! Az alábbi kérdéskörre keresem a választ! 1. sportegyesület/sporttal foglalkozó tao-zó kft. csak ekho-s jogviszonyban foglalkoztathat-e: - gazdasági munkatársként; - könyvelőként; - adminisztrátor, aki munkaköri leírás alapján a pályázat anyagát készíti elő; - pályázati tanácsadóként. Természetesen megbízási jogviszonyban, bérszámfejtés által. 2. Sportegyesület / sporttal foglalkozó tao-zó kft. a fenti munkakörökben alkalmazhat-e szakembert úgy, hogy főállásban alkalmazza az alábbiak szerint: minimálbérig járulékmegfizetéssel, minimálbér felett ekho-s megbízással? Sportegyesület / sporttal foglalkozó tao-zó a fenti munkakörökben alkalmazhat-e sportszakembert (edző, sportmunkatárs, szakmai igazgató...) úgy, hogy főállásban alkalmazza az alábbiak szerint: minimálbérig járulékmegfizetéssel, minimálbér felett EKHO-s megbízással? Köszönettel: ZA