Tisztelt Szakértő!
Cégünknél a munkaszerződések 40 óra munkaidőt határoznak meg. Szükséges-e heti munkaidőkeret kiírása, ha a munkavállaló nem minden nap 8 órát dolgozik, azonban teljesíti a heti 40 órát?
A folytatáshoz előfizetés szükséges.
Szakértőnk válaszát előfizetőink és 14 napos próba-előfizetőink érhetik el! Emellett többek között feliratkozhatnak mások által feltett kérdésekre, és elolvashatják a cikkek teljes szövegét is.