Rendszeres osztalékelőleg

Tisztelt Szakértő! Osztalékelőlegről határoz egy cég 24 millió Ft összegben. (A tavalyi év jól sikerült, de a beszámoló elfogadásával egyidejűleg áprilisban a bizonytalanságok miatt nem határoztak osztalékról, most júniusban döntenének csak erről, ezért előleg.) Mindkét tulajdonos (ügyvezetők is) társas vállalkozóként közreműködik a cégben, havi 500 ezer Ft tagi jövedelmet vesznek ki.Az osztalékelőleget is havi rendszerességgel szeretnék maguknak utalni havi bruttó 1-1millió Ft-ot. Ez így járható út? Nem fenyeget az átminősítés ilyen esetben osztalékról tagi jövedelemre? Vagy inkább módosítsák a társasági szerződést és legyenek munkaviszonyban fix fizetéssel és amellett vegyék fel az osztalékelőleget?  Vagy ha egy összegben veszik fel mégis az osztalékelőleget (nem havonta utalják) az szerencsésebb? Köszönöm válaszukat.