Állandó megbízás és járadék

Tisztelt Szakértő! Adott egy természetes személy, akinek megbízási szerződése van (havonta keletkezik bevétel belőle), melynek javadalmazását jogszabály is rendezi. Havi bevétele változó, de jellemzően a minimálbér alatt van, ugyanakkor általában biztosítottnak számít. Az állandó megbízás ellenére jogosult lehet álláskeresési járadékra, tekintettel az alacsony jövedelemre? Köszönettel.