Baleset külföldi kiküldetés ideje alatt

Tisztelt Szakértő! Egy cég kamionvezetőt foglalkoztat, munkaviszony keretein belül. Külföldre is szállítanak. Jelenleg is külföldön tartózkodik a munkavállaló (EU-n belül). Pihenőidejét tartotta, mikor elesett. Jelenleg kórházban tartózkodik, meg is műtötték. Az lenne a kérdésem, hogy ebben az esetben hogyan lehet elszámolni a keresőképtelenségben töltött napokat? A külföldön kapott igazolások alapján fogok tudni igényelni számára táppénzt? Ez tekinthető üzemi balesetnek? Vagy mivel épp a pihenőidejét töltötte, csak egyéb balesetnek számít? További kérdésem, hogy ilyen esetben, amíg a munkavállaló nem tud Magyarországra visszajutni, köteles fizetni a munkáltató külföldi kiküldetés után napidíjat? Vagy mivel ténylegesen nem végez munkát, ezért nem is jár a munkavállalónak napidíj? Előre is köszönöm a segítséget!