Távmunka, részben külföldről

Tisztelt Szakértő! Távmunkaszerződéssel otthonról dolgozó munkavállaló szeretne évente 2-3 hónapot a magyar lakóhelye helyett Romániából dolgozni. Munkajogi szempontból mire kell figyelemmel lennünk ebben az esetben (például szerződésmódosítás, mi történik, ha munkabaleset éri külföldön stb.)? Nem a munkáltató küldi az adott országba, ilyenkor jól gondoljuk, hogy a távmunka szabályai irányadók, nem lesz kiküldetés?