Dupla csed

Tisztelt Címzett! A következő kérdést szeretném feltenni: Egy 2018. januárban kezdő főállású tételes egyéni vállalkozó, jelenleg gyeden van 1,5 éves kislányával, jövedelmet nem vesz ki, járulékot nem fizet. Szeretnének második gyermeket 1 éven belül, de most lehetősége volna munkaviszonyt létesíteni, a vállalkozása továbbra is működne. Érdemes-e munkaviszonyt létesítenie, miből fognak számolni, ha nem vállalja el, és mennyi lenne a táppénz, csed, gyed alapja 4, illetve 8 órás munkaviszony vállalása esetén? Mindkét jogviszonyban garantált bérminimummal lenne biztosítva. Válaszát előre is köszönöm!