Hosszabb napi munkaidő-pótlékszámítáa

Tisztelt Szakértő! Épületüzemeltetéssel foglalkozó kft. karbantartó dolgozói készenléti munkakörben dolgoznak (a munkaidő 1/3-ában tevékenységet nem végeznek), megszakítás nélkül a hét minden napján. 3 havi munkaidőkeret alkalmazása mellett jelenleg 24 óra munka után 72 óra pihenőidőt biztosítunk. Napi munkaidejük 12 óra (hosszabb napi munkaidő), melyről megállapodás készült. Jól gondolom-e, hogy ebben az esetben éjszakai pótlékot, ünnepnapi pótlékot és esetleges túlórát kell csak elszámolnunk nekik, vasárnapi pótlékot nem? A pótlékszámításkor az alap meghatározásakor úgy járunk el, hogy a havi munkabért osztjuk a 174 óra arányos részével, jelen esetben 174/8*12=261 órával [Mt. 139. § (3) b)]. Helyes-e így a számítás vagy a 174 órával kell osztani függetlenül attól, hogy napi munkaidejük nem az általános 8 óra?