Hozzászólások 0

Kismama táppénze határozott idejű munkaviszony után

Tisztelt Szakértő! Egy várandós dolgozó határozott idejű munkaszerződése 2021.12.31-ig szól. Jelenleg 3 hónapos terhes. Kérdés az, hogy jogosult-e a veszélyeztetett terhességre tekintetre táppénzre? Köszönöm válaszát: Zsú


A folytatáshoz előfizetés szükséges.
Szakértőnk válaszát előfizetőink és 14 napos próba-előfizetőink érhetik el! Emellett többek között feliratkozhatnak mások által feltett kérdésekre, és elolvashatják a cikkek teljes szövegét is.

 

További hasznos adózási információk

TÖBB MINT TÖRVÉNYTÁR
Ezért érdemes előfizetni!
VIDEÓ
2024 November
H K Sze Cs P Sz V
28 29 30 31 1 2 3
4 5 6 7 8 9 10
11 12 13 14 15 16 17
18 19 20 21 22 23 24
25 26 27 28 29 30 1