Ügyvezető szakmai munkája megbízásos jogviszonyként

Kérdésem egy kft. nyugdíjas ügyvezetőjére vonatkozik, aki ilyen minőségében kiegészítő tevékenységet folytató társas vállalkozó. Lehetséges-e, hogy emellett kis összegű megbízási szerződéssel a kft. tevékenységéhez kötődő szakmai munkát végez a cégben, amit megbízási díjként számfejtünk? Szétválasztható-e ez a két dolog, vagy az irodai szakmai munkát, mivel ügyvezetőként végzi, tagi jövedelemként kell értelmezni? A kérdés azért merül fel, mert kis összegű (minimálbér egyharmad alatti) megbízási díjként tudtunkkal kisebb járulék terheli, mint tagi jövedelemként. A kft. 2017-ben alakult, ő az egyedüli alapítója, és akkor biztosítotti megbízási jogviszonnyal lett bejelentve ügyvezető FEOR számmal, ami vélhetően hibás.