A munkaerőpiacra lépők után érvényesíthető szochokedvezmény

Tisztelt Szakértő! Munkavállalónk 2018.11.07. óta szülési, illetve 2019.04.24. óta fizetés nélküli szabadságát tölti, mely időszakokban csedben, majd 2019. április óta gyedben részesül. 2020. október 1-jétől kíván visszatérni cégünkhöz a korábban is betöltött munkakörébe (a gyed folyósítása mellett). Kérdésem a munkaerőpiacra lépők után érvényesíthető szochokedvezménnyel kapcsolatos. Munkavállalónk eseti jelleggel, a fizetési nélküli szabadságát megszakítva, besegített cégünknél az alábbi időszakokban: 2019.08.26–30. és 2020.03.09–10. Ezekre az időszakokra munkavállalónk munkabérben részesült és szochokedvezménnyel nem élt cégünk. Ezek figyelembevételével érvényesíthető-e 2020. október 1-jétől kezdődően a munkaerőpiacra lépők után érvényesíthető szociális hozzájárulási adókedvezmény a munkavállaló után 2+1 évre? Amennyiben igen, úgy a szeptember hónapra vontakozó 2008-as bevallásban a szükséges igazolást megkérhetjük? Segítségüket ezúton is köszönöm.