Osztalék utáni adófizetés

Tisztelt Szakértő! A szeptemberi bérrel együtt osztalékot fizetnék ki. A dolgozó bére éves szinten meghaladja a minimálbér 24-szeresét. Milyen igazolás szükséges ahhoz, hogy a kifizetéskor ne kelljen szocho-t vonnom? Mi a helyzet akkor, ha megszűnik a munkaviszonya, és mégsem éri el a bére a minimálbér 24-szeresét? A vállalkozás kiva szerint adózik, ez változtat az osztalék után fizetendő adókon? Válaszát előre is köszönöm!