Rehabilitációs hozzájárulás

Tisztelt Széles Imre Úr! 2019. 10. 17.-én adott tanácsában a 2011. évi CXCI. tv. 22 paragrafusára hivatkozva azt írja, hogy a napi négy órás munkaviszony feljogosít a rehabilitációs hozzájárulás csökkentésére még akkor is, ha az adott személy két különböző munkáltatónál dolgozik, így mindkét munkáltató érvényesítheti a csökkentést. Nem mond ennek ellent az említett törvény 23. § (1) bekezdésében említett korlát? Ha az egyik munkáltató a felelős a bérek kifizetéséért és a közterhek bevallásáért, befizetéséért, akkor is érvényesítheti a másik munkaadó a kedvezményt? Ha igen, mi lehet a megoldás? Köszönettel várom válaszát. Tisztelettel: Nagy István