Munkaerő + adataik

Tisztelt Szakértő! Lakatoshiánnyal küszködünk. Megállapodást kötnénk egy képzőhellyel, hogy felhívják tanulóik figyelmét a cégünkre. Ha az adott tanuló nálunk kezd és eltölt 1 évet, a cég jutalékot kap. A másik egy olyan cég, mely különböző termékeket ad el. A betérők adatait elkérné, s azokat megadná nekünk, személyenként fizetnénk. Emellett x összeget akkor, ha az adott személy eltölt 6 hónapot. Azoknak az adatait kapnánk meg, akik ehhez írásban hozzájárultak. Ez a 2 módja a munkaerőszerzésnek jogszerű? Ha csak fejvadász-céggel lehet ilyen megállapodást kötni, tud abban segíteni, annak mi a TEÁOR-száma? Köszönettel.